top of page

Diensten

Betere gesprekken.

Betere samenwerking.

Samenwerking verbeteren en teamontwikkeling

Samenwerking loopt zelden vanzelf. Verschillen in stijl, tempo en verwachtingen zorgen al snel voor ruis, binnen teams, tussen afdelingen of in de top. Die ruis zie je terug in gesprekken die vastlopen, besluiten die niet landen en samenwerking die stroever wordt dan nodig is.

​

In veel teams blijft dat onder de oppervlakte. Niet zichtbaar genoeg om direct een probleem te noemen, wel merkbaar in het dagelijks werk. Terwijl iedereen gewoon zijn werk probeert goed te doen.

​​

Pace begeleidt dit als facilitator in het team zelf, op de momenten waarop gesprekken vastlopen of besluiten niet landen.

Kies wat past bij jouw situatie

Pace begeleidt teams bij teamontwikkeling, het verbeteren van samenwerking en communicatie, en het versterken van besluitvorming en teamcultuur. Dat gebeurt in de praktijk: in gesprekken, in overleggen en op momenten waarop het ertoe doet.

Teamontwikkeling 

Voor teams waar samenwerking structureel stroef loopt en behoefte is aan facilitatie van gesprekken.

Training en Coaching

Voor teams en professionals die beter willen worden in feedback geven, elkaar aanspreken en gesprekken voeren.

Mediation

Spanning loopt op en het lukt niet meer om het samen op te lossen.

Herken je dit?

  • Overleggen zonder duidelijke uitkomst

  • Besluiten die niet worden opgevolgd

  • Onduidelijkheid over rollen en verantwoordelijkheden

  • Informatie die niet goed wordt gedeeld

  • Irritaties die blijven hangen

  • Samenwerking die energie kost

 

Wat niet wordt uitgesproken, stuurt hoe een team samenwerkt.​​

Begeleiding van managementteam bij het bespreekbaar maken van lastige gesprekken.

Teamontwikkeling & Facilitator - Synergizing

Synergizing is de eigen aanpak van Pace voor teams die wat hebben uit te praten en tegelijkertijd beter willen worden in het voeren van moeilijke gesprekken.

​

Wat er gebeurt in de praktijk

Pace faciliteert het groepsgesprek, maakt zichtbaar wat het team tegenhoudt om effectief samen te werken, en stuurt tegelijk bij met live communicatieadvies.

​

Wat vaak onuitgesproken blijft, komt op tafel. Misverstanden, verwachtingen en irritaties: de dingen die samenwerking sturen, maar zelden worden opgelost.

​​

Wat dit anders maakt​

  • Teams krijgen inzicht in hun dynamiek, leren nieuwe vaardigheden en passen dit direct toe in hun eigen gesprekken, met live communicatieadvies.

  • Veel trajecten richten zich alleen op training, coaching of gespreksbegeleiding. Hier komt het allemaal samen. Daardoor leren teams anders handelen en leggen ze een fundament om moeilijke gesprekken te blijven voeren en hun teamcultuur te verbeteren.

  • Pace werkt als facilitator én adviseur in het moment. Dat betekent: niet alleen het gesprek begeleiden, maar ook direct bijsturen op gedrag, communicatie en besluitvorming.

​

Resultaat

  • Besluiten worden genomen en niet meer vooruitgeschoven

  • Discussies komen niet steeds terug

  • Afspraken worden duidelijker en worden nagekomen

  • Gesprekken leiden tot concrete stappen

  • Spanningen worden uitgesproken in plaats van vermeden

  • Nieuw gedrag houdt stand, ook onder druk

 

Voor wie​

  • Teams die hun samenwerking en communicatie willen versterken

  • Teams die beter willen worden in het voeren van open en moeilijke gesprekken

  • Team waar gesprekken worden vermeden of juist te veel energie kosten

  • Teams die al veel hebben geprobeerd maar weinig zien veranderen

  • Teams die druk, frictie of oplopende spanning willen oplossen

Training & coaching bij Pace helpen teams en professionals duidelijker te communiceren, beter samen te werken en met meer rust lastige gesprekken te voeren.

​

We werken praktisch, direct toepasbaar en altijd gekoppeld aan de echte situaties van dat moment, geen theorie los van de praktijk.

​

Training 

  • Gericht op communicatievaardigheden die direct verschil maken in overleg, besluitvorming en samenwerking. 

  • Thema's: Effectief communiceren - Conflictmanagement - Emotiemanagement

 

Workshops | Incompany | Teambuilding

  • Kort, praktisch en direct toepasbaar. Bijvoorbeeld: feedback geven en ontvangen.

  • Jullie praktijkvoorbeelden vormen de basis om nieuwe vaardigheden te leren en toe te passen. 

 

Coaching

  • 1-op-1 begeleiding voor professionals en leiders die hun communicatieve kracht willen vergroten.

  • Voorbereiding op lastige gesprekken, onderhandelingen of feedback.

  • Teamcoaching gericht op open feedback, omgaan met spanning en patronen doorbreken.

 

Voor wie
Teams en leiders die hun gesprekken scherper willen voeren, spanning willen verminderen, of hun samenwerking willen verdiepen.

Begeleiding van teams bij onderstroom en structurele samenwerking.

Training & Coaching

Teamgesprek waarin spanning en verwachtingen worden benoemd.

Mediation

Mediation bij Pace is bedoeld voor situaties waarin samenwerking is vastgelopen, vertrouwen onder druk staat of gesprekken niet meer gevoerd worden zonder spanning.

​

We brengen snel in beeld wat er speelt, begeleiden de gesprekken die nodig zijn en helpen partijen duidelijke, haalbare afspraken te maken. Daarbij kijken we niet alleen naar de inhoud, maar ook naar gedrag, verwachtingen en onderliggende patronen, precies daar waar misverstanden ontstaan.

​

Business mediation en arbeidsmediation bij Pace is direct, rustig en professioneel. We creëren ruimte waarin iedereen kan zeggen wat gezegd moet worden, zonder dat het escaleert. 

​

Voor wie
• teams, duo’s of afdelingen waar spanning oploopt of sprake is van een conflict
• leidinggevenden of collega’s met botsende stijlen of verwachtingen
• situaties waarin mensen langs elkaar heen communiceren of vast zitten

​

Resultaat
Duidelijke afspraken, herstel van vertrouwen en samenwerking die weer werkbaar is — ook als de relatie complex is of de emoties hoog oplopen.

bottom of page